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Leiter Lernen und Training (all genders)

応募後で応募 求人ID R0036256 掲載日 06/15/2021 Location:Oranienburg, Germany

By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’sPrivacy Noticeand Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.

Job Description

Takeda ist ein forschungsgetriebenes, wertebasiertes und global führendes biopharmazeutisches Unternehmen, das danachstrebt, Patienten mit wegweisenden medizinischen Innovationen eine bessere Gesundheit und schönere Zukunft zu ermöglichen.

Sie sindauf der Suche nach einem patientenorientierten, innovationsgetriebenen Unternehmen, das Sie inspiriert und Ihre Karriere fördert?Dannnehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand undwerden Sie Teil von Takedaals 

Leiter Lernen und Training (allgenders)

IhreHauptverantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen und motivierenden Lern- undTrainingsstrategie basierend auf dem technischen und pharmazeutischenSchulungsbedarf sowie regulatorischer Anforderungen

  • Bewertung des Schulungsbedarfs und der eingesetzten Lerntechnologien allerFachabteilungen, mitunter Produktion, Qualität, Verpackung und Supply Chain

  • Entwicklung und Analyse von Trainingskennzahlen, Trends undBusinessanforderungen sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen  

  • Zusammenarbeit mit dem Global Learning Team zur Bewertung undVerbesserung des lokalen Lernsystems sowie Teilnahme an Austauschforen

  • Vorantreiben der bedarfsgerechten Entwicklung und Implementierung vonAusbildungs-, Lern- und Trainingskonzepten in Zusammenarbeit mit denFachbereichen

  • Unterstützung des/der Qualitätsverantwortlichen während Audits undInspektionen bei Fragenzum Lernprogrammsdes Produktionsstandortes

  • Entwicklung von innovativen und interaktiven Trainingsprogrammen unterBerücksichtigung von aktuellen Methoden und Lernstrategien

  • Coaching derOn-the-job-Trainer:innenin den Fachbereichen zur Steigerung derTrainingseffektivität

Ihr Profil:

  • Studium der Pädagogik oder der Psychologie mit Schwerpunkt PädagogischePsychologie oder ein vergleichbares Studium

  • Einschlägige Erfahrung in einem industriellen Produktionsumfeld

  • Erfahrung in der Erstellung von produktionsnahen Ausbildungs-, Lern- oderTrainingskonzepten und mit Learning Management Systemen (LMS)

  • Erfahrung und idealerweise Zertifizierung alsTrainer:inoder Coach 

  • Begeisterung für die Vereinfachung und kontinuierliche Verbesserung vonProzessen

  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Erfahrungim Austausch und der Interaktion mit Mitarbeitenden aller Ebenen derOrganisation

  • Ausgeprägtes Interesse an Trends und Entwicklungen im Bereich Lernen 

  • Strategisches und konzeptionelles Denken sowie eine ausgeprägteLösungsorientierung

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WarumTakeda?

Beginnen Sie Ihre tägliche Arbeit in einem abwechslungsreichen, aufgeschlossenen und freundlichen Umfeld. Nach der Arbeit wartet ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsprogramm auf Sie, um Sport und Erholung zu finden. Wir bieten Ihnen ein attraktives Leistungs- und Vergütungspaket und tolle Entwicklungsmöglichkeitenbeieinem globalen Pharmaunternehmen und mehrfach ausgezeichnetenArbeitgeber.

Locations

Oranienburg, Germany

Worker Type

Employee

Worker Sub-Type

Regular

Time Type

Full time
応募後で応募